Consiste num processo de busca e seleção de alta performance, composto pelas fases de Alinhamento, Recrutamento, Seleção e Encaminhamento de candidatos. Nos baseamos em  um sólido banco de dados estruturado à partir de um mapeamento minucioso de profissionais diferenciados. As etapas deste processo são:

Head UP! - Unique Performance em Recursos Humanos - Talent Search

I - Imersão de um de nossos profissionais na rotina da empresa contratante (prazo a ser definido conforme o contrato e deadline para contratação);

II - Busca de perfis aderentes ao descritivo de cargo, competências esperadas, cultura e valores da organização;

III - Entrevista por competências;

IV - Validação do candidato por meio da ferramenta de Assessment Talent Insights específica e direcionada às atribuições da vaga.

Também fazemos um realinhamento e recertificação das necessidades do cliente durante o processo, o que permite ajustar perfis e alcançar maiores índices de precisão e aderência.

“Sou capaz de controlar apenas aquilo de que tenho consciência. Aquilo sobre o que não estou consciente me controla. TORNAR-ME CONSCIENTE me dá poder”.

John Whitmore, Coaching for Performance